Організація та управління закладами охорони здоров’я

Котуза Андрій Степанович, доктор медичних наук, професор заступник головного лікаря з організаційної роботи Клінічної лікарні «Феофанія», голова Української асоціації якості медичної допомоги.

Цільова аудиторія: керівники ЗОЗ різних рівнів та форм власності: головні лікарів, їх заступники, начальники відділень, менеджери охорони здоров’я, директори медичних центрів та клінік. До цільової аудиторії також відносяться фахівці з управління охороною здоров’я, організатори системи охорони здоров’я та особи, що прагнуть оновити знання у сфері кризового менеджменту медичних установ в умовах воєнного часу та постконфліктного відновлення.

Метою навчання на циклі є формування та вдосконалення у керівників закладів охорони здоров’я (ЗОЗ) професійних компетентностей з антикризового управління: від базових концепцій стресостійкості до прикладних навичок побудови антифразильних систем, спроможних не лише витримувати гібридні загрози (воєнні, техногенні, фінансові, пандемічні), а й покращувати свою діяльність під дією кризових чинників.

Особливості циклу: практичний фокус на реальних кейсах антикризового управління в умовах воєнного стану, включаючи впровадження гібридних моделей фінансування (державно-приватне партнерство) та автоматизацію послуг для резилієнтності; залучення відомих спікерів з МОЗ України, ВООЗ та експертів з протидії гібридним загрозам (наприклад, з проєктів WARN "Академічна протидія гібридним загрозам"); нові методики, такі як перехід до антифразильних стратегій за Nassim Taleb (покращення від стресів), аналітика ризиків з використанням даних для запобігання корупції, кризовий менеджмент у прифронтових зонах та вправи з моделюванням гібридних атак для розвитку стійкості ЗОЗ.

З питань подачі документів, оплати звертайтеся:

Відділ БПР: Експерт з безперервного професійного медичного розвитку відділу інтернатури, Людмила Тимченко. Телефон+38 (066) 4900955

Документи можна подати онлайн за ел/адресою: l.tymchenko@kmu.edu.ua

У результаті проходження циклу тематичного удосконалення лікар отримує 30 балів безперервного професійного розвитку для присвоєння, або підтвердження кваліфікаційної категорії.